Die Social Recruiting Plattform RECOMY gewann an der Award-Night von Best of Swiss Web im Kongresshaus Zürich den Bronze-Award in der Kategorie «Technologie» und in der Kategorie «Usability».
Das Start-up RECOMY setzt auf ein neues Modell im Online-Stellenmarkt: Es bezahlt registrierte Nutzer für das Teilen, sprich Veröffentlichen von Stelleninseraten auf deren sozialen Netzwerken.
Die registrierten Nutzer - sogenannte Ambassadoren – „posten“ die für sie ausgewählten Stelleninserate auf Facebook, Xing, Linkedin oder Twitter. Diese Inserate werden daraufhin als Statusmeldung im eigenen Profil angezeigt und werden so auch von Personen gesehen, die nicht aktiv auf Stellensuche sind. Davon profitieren Unternehmen auf Personalsuche, Stellensuchende und Social Media-Nutzer.
Ein eigens entwickelter Algorithmus verteilt das Inserat vollautomatisch nur an die Ambassadoren, welche es optimal platzieren können. Ambassadoren entscheiden selbst, ob sie das Inserat mit einem Klick teilen möchten. Geld gibt es schon fürs reine Teilen. Die Registrierung als Ambassador ist kostenlos auf www.recomy.com. Einmal registriert, können bereits Stelleninserate geteilt - und damit auch die ersten Franken - verdient werden.
Zudem ermöglicht ein integriertes Video-Tool, dass die Unternehmen nicht mit unpassenden Bewerbungen überflutet werden und dient als Vorselektionsfilter. Bewerber hingegen können sich authentisch und überzeugend präsentieren und gleichzeitig zeigen, dass sie bereit sind die „Extra-Meile zu gehen“.
Die zwei Auszeichnungen in Technologie und Usability wie auch die Nominierung zur „HR-Innovation 2014“ zeigen auf, wohin der Trend im Bereich Online-Rekrutierung geht.
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